Las métricas son Todo. El Caso Lafken (3ra parte)

Por Emiliano Lindemboim, jefe de Cultura y Talento en Grupo Lafken En poco más de 1 año de lanzada la Red Social Interna del Grupo Lafken, entendimos que teníamos que lograr una combinación de contenidos entre lo propio del negocio y lo social. Con las propuestas que invitaban a los colaboradores a jugar, mezclarse y conocerse […]